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AGENDA > Agenda de l'association
Séminaire administrateur
En ce 18 et 19 septembre 2010, 8 administrateurs et leurs conjoint(e)s se sont retrouvés à Fécamp pour un séminaire sur le thème de la communication et de l’innovation.
Nous étions ainsi 17 à se retrouver à 16h30 samedi 18 septembre au musée de la bénédictine à Fécamp. Ce breuvage, arrivé en Normandie via un moine bénédictin italien, a fait la renommée de Fécamp depuis le milieu du 19è siècle, quand Mr Alexandre Legrand fait construire le fameux palais de la bénédictine. Depuis, cet alcool est produit à raison de 3 millions de L chaque année. Le fameux B&B, cocktail à base de bénédictine et de cognac, est maintenant reconnu dans tous les bars prestigieux parisiens et new-yorkais.
Après une ballade sur le port de Fécamp, les administrateurs se sont dirigés vers un restaurant où un repas de fruits de mer les attendait. Ce repas convivial a été l’occasion de parler des futures actions de l’ASAVPA : voyage en Autriche…
Le lendemain, certains ont pu s’essayer aux joies du paint ball, pendant que d’autres profitaient des journées du patrimoine en visitant les blockhaus du Sémaphore de Fécamp, la chapelle ND de la Garde et le musée des Terres-Neuvas . Puis nous nous sommes tous retrouvés à Etretat pour un repas au bord de la mer. Le we s’est terminé par une ballade sur la côte.
GET Porc
Mercredi 30 juin 2010, l’ASAVPA de l’Eure organisait un « GET porc » (Groupement d’Etude Technique), sur le thème « la mise aux normes bien-être des truies ». 8 adhérents se sont donc retrouvés au centre d’élevage de Canappeville. Hervé Allouchery, formateur responsable du secteur porc au centre d’élevage, a fait visiter la nouvelle porcherie récemment mise aux normes : salle truies gestante (réfectoire avec système autobloquant), maternité, post sevrage..
Après un repas offert par l’ASAVPA, Hervé Allouchery a présenté les choix technico-économiques qui ont été fait pour cette mise aux normes.
L’ASAVPA de l’Eure était présente au concours
Régional Prim’Holstein.
L’ASAVPA de l’Eure était présente au concours régional Prim’Holstein à canappeville.
Les administrateurs et salariées de l’ASAVPA se sont relayés sur le stand qui présentait l’association pour les salariés agricoles : Réunions d’informations, Groupement d’Étude Technique, promotion des métiers de l’agriculture et formation des demandeurs d’emploi.
L’ASAVPA proposait aussi sur son stand un jeu concours consistant à estimer le poids d’un filet garni pour tenter de le gagner.
Cette présence de l’ASAVPA à cet événement a donc permis à l’association de se faire connaître des éleveurs et salariés présents à l’occasion de ce grand événement.
Yves Martin a reçu le mérite agricole
Le 15 juin 2010 à La Croix-St-Leufroy, lors de l'assemblée générale de section de l'Asavpa-Seniors présidé par Monsieur André Cadoret, Monsieur Jean-Paul Bois (ancien directeur de la Chambre d'agriculture de l'Eure) a remis la médaille de chevalier du mérite agricole à Monsieur Yves Martin, en présence de Monsieur Patrick Poulet président de l'Asavpa de l'Eure.et de l'animatrice Armelle Le Quellec.
Ce fut l'occasion pour Monsieur Bois de faire le revisiter de son parcours.
Yves est né en 1940 à Moulins dans l'Allier, à 14 ans il est placé par le Foyer des orphelins-apprentis d'Auteuil, à la campagne, dans une annexe dans la Sarthe. Après une année de cours et de travaux pratiques il est envoyé dans une exploitation des Côtes-d'Armor jusqu'à son service militaire
(4 mois à Granville et 20 mois en Algérie).
Libéré des obligations militaires, il retourne dans les Côtes-d'Armor comme salarié d'élevage porcin. En 1963, il entreprend une formation au Centre de Canappeville où il obtient la maîtrise en élevage.
A l'issue de celle-ci, il prend la responsabilité d'un élevage bovin, pendant 3 ans, à St-Gatien des Bois (14), puis d'un élevage porcin naisseur-engraisseur, pendant 5 ans, à Longuemare (27),.
La majeure partie de sa carrière professionnelle (30 ans) se déroule à Coquerel (27) en tant que responsable de l'élevage porcin de la famille Leroy jusqu'à sa retraite en août 2000.
Fédération Nationale des ASAVPA,
les 18, 19 et 20 mars 2010 à Chartres
Pendant 3 jours, une centaine de membres des conseils d’administration des ASAVPA venus de toute la France se sont réunis pour l’assemblée Générale de la Fédération nationale des ASAVPA.
Le jeudi a été consacré au vote de la modification des statuts, après débat de l’assemblée qui a suscité beaucoup de questions. Ceux ci permettent, entre autre, que les petites ASAVPA soient mieux représentées à la FNASAVPA. Les nouveaux statuts ont été adoptés.
Le changement du mode de cotisation a lui aussi fait débat, mais a tout de même été adopté. Ce système veut apporter plus de services aux ASAVPA qui payent leur cotisation, et veut permettre aux ASAVPA ayant de petits moyens d’être mieux aidées par Trame.
La journée s’est terminée par un repas convivial au restaurant de la chambre d’agriculture de l’Eure et Loir.
Vendredi matin a été l’occasion pour la Fédération Régionale des ASAVPA Midi-Pyrénées de présenter les prochaines rencontres internationales des salariés agricoles, qui auront lieu en 2011. Le rapport d’activité et un compte rendu de l’utilisation des fonds ont été présentés. Puis une table ronde a été ouverte sur la place du salarié agricole dans la préservation de l’environnement, avec des personnalités telles que le président de la chambre d’agriculture de l’Eure et Loir, la présidente de Trame et le président du Conseil général d’Eure et Loir. L’après midi a été consacré à la présentation des personnes désirant se présenter au Conseil d’administration de la FN ASAVPA, puis au vote. Luc Tassus, administrateur de l’ASAVPA de l’Eure, a été nouvellement élu.
Assemblée Générale de l’ASAVPA
de l’Eure
Samedi 6 Mars 2010, se tenait l’assemblée générale de l’ASAVPA de l’Eure. Chaque année, ce rendez vous est l’occasion de montrer aux adhérents que l’ASAVPA est une association active dans le domaine de la promotion des métiers, de l’information aux salariés et de la formation des demandeurs d’emploi : les journées pratiques notamment, ont remporté un vif succès avec plus de 140 participants.
En 2009, le nombre d’adhérents à l’ASAVPA a encore augmenté (124), ce qui porte à 65% le pourcentage d’augmentation des adhérents en 6 ans. Les efforts de communication de l’ASAVPA (site internet, kakémonos, présence sur les stands aux comices agricoles) sont un des points forts de notre association
Le rapport financier 2009 a aussi été établi. Il en ressort que l’association vit essentiellement de subvention : 2010 sera axé sur des appels à projets.
Monsieur Denis Moreau, de l’AREFA Normandie, est intervenu sur l’emploi du salariat agricole dans l’Eure.
Une intervention très intéressante qui a suscité des questions :
On observe que 50% des salariés agricoles ont moins de 35 ans : Pourquoi les jeunes ne continuent pas dans la production agricole ?
Visite de Eur’Autruches
Le 10 octobre 2009, 20 personnes se sont rendus à Eur’Autruches (Beaumesnil), pour une visite offerte par l’ASAVPA.
Eur’Autruche compte plus de 200 pensionnaires : Nandous, Emeuts, Autruches africaines.
Monsieur Boucher a d’abord fait visiter le parc où vivent les autruches, avec des explications sur le mode d’élevage de ces animaux. Puis un film en salle a permis de comprendre la naissance des oiseaux.
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17 administrateurs de l’ASAVPA (Association de Salariés de l’Agriculture pour la Vulgarisation du Progrès Agricole) se sont retrouvés le WE des 18 et 19 septembre à Fécamp pour un séminaire sur le thème de la communication et de l’innovation.
Après avoir visité le musée de la bénédictine et fait une ballade sur le port, un repas convivial de fruits de mer était prévu, où chacun a pu s’exprimer sur ses souhaits de projets pour l’ASAVPA : voyage en Autriche, nouvelle communication…
Le lendemain, certains ont pu goûter aux joies du paint - ball pendant que d’autres profitaient des journées du patrimoines : visite des blokaus et visite du musée des terres neuvas. Le WE s’est terminé par un repas sur le front de mer à Etretat et une ballade sur la côte.
Pour plus de renseignements sur l’ASAVPA : 02.32.78.80.49 |
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Il a su comme technicien d'élevage, se former et s'informer afin d'être à la hauteur de sa tâche.
Si cette distinction lui est remise, c'est aussi pour ses nombreux engagements dans le syndicalisme en tant qu'adhérent puis président de la F.G.A./C.F.D.T. de l'Eure, responsable de la commission de la convention collective polyculture et membre de la commission formation.
Il a été élu, à plusieurs reprises, administrateur M.S.A., délégué du canton du Neubourg ainsi que conseiller prudhommale à Louviers.
Tous ces engagements lui ont permis d'entretenir des liens étroits avec la profession, parfois difficiles mais toujours constructifs.
En outre, depuis 1970 il est adhérent à l'Asavpa et siège encore au Conseil d'administration pour y représenter la section-seniors.
A l'occasion de la remise de cette distinction, nous lui sommes reconnaissants pour l'exemple de persévérance qu'il a mis en œuvre tout au long de sa carrière professionnelle et pour ses engagements qui ont contribué à valoriser les métiers de l'élevage, et, plus globalement de l'agriculture.
Pour conclure, les intervenants y ont associé et remercié Ginette, son épouse, qui reste active au sein de l'Asavpa et pour avoir su encourager et soutenir Yves dans ses engagements.
Jean-Marie HUYGHE.
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Des visites culturelles ont continué l’après midi : visite de la cathédrale de Chartres ou de l’entreprise Amazone, matériel agricole. La journée a été ponctuée par une soirée très conviviale : un repas gastronomique au « cochon grillé », dans le Perche, avec apéritif dinatoire, après on a dansé jusqu’à 1h du matin.
Enfin, le bureau a été élu samedi matin, par les administrateurs élus la veille : le président, Michel Marcoul, a été réélu, puis les administrateurs ont reçu une liste « pour ou contre » afin d’élire le bureau.
Le dernier temps fort de cette rencontre a été l’occasion pour certaines ASAVPA, dont l’ASAVPA de l’Eure, d’exposer des actions qui ont été efficace pour remonter une ASAVPA en déclin ou pour recruter et fidéliser des nouveaux adhérents. Ces interventions ont suscité très peu d’intéressement de l’assemblée, ce qui est dommage, les thèmes étant très intéressant.
Luc Tassus |
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Comment attirer les jeunes dans l’agriculture ?
Pourquoi certaines offres d’emploi ne sont pas pourvues ?
Monsieur Lionel Prévost, représentant du département et de la région pour l’agriculture, ainsi que Monsieur Ségura, de la DRAAF, ont prévu d’organiser en 2010 une table ronde sur l’emploi des salariés agricoles en Haute Normandie.
L’AG s’est terminée par un vin d’honneur, puis pour les adhérents qui le souhaitaient, par un repas qui a réuni 50 personne. |
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Monsieur Boucher a d’abord fait visiter le parc où vivent les autruches, avec des explications sur le mode d’élevage de ces animaux. Puis un film en salle a permis de comprendre la naissance des oiseaux.
Monsieur et Madame Boucher commercialisent toute sortes de produits issus de leur élevage : viande d’autruche et terrines, œufs et œufs décorés, plumes, produits cosmétiques.
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